千葉県の看護師離職数は高い理由は「転職=求人数の多さ」に関係
千葉県の看護師さんの就業者数は、40,000人であり、職種別では、保健師1,500人、助産師1,000人、看護師25,000人、准看護師12,000人となっています。
人口10万対では、保険師25.1(全国30.7)、助産師16.0(同19.8)、看護師411.4(同595.4)、准看護師197.2(同302.3)となっており、千葉県の就業看護師数は、全国的にみて低い水準にあります。
医療機関では、若年での離職傾向が強まってきていることから、離職防止や未就学者の就職推進を図る必要があるといわれています。
メディウェルは、そういった「病院を上げて看護師さんの労働環境に取り組む職場」はもちろん、ご希望にあった求人を無料でご紹介しています。
千葉県の”新人”看護師離職率
地図上で、赤くなっている都道府県(例えば千葉など)が、新人看護師の離職率が高い事を示しています。
新人看護師の悩みのほとんどは、「仕事を続けていくうえでの悩み」になります。
具体的には、表にもあるように「専門的な知識に追い付けない」といったものから「医療事故への不安」といったものが上位を占めています。
メディウェルでは、「初めて転職をされる看護師さん」向けに、特別なサービスをご用意しております。
例えば、どこでも教えてもらえない「転職失敗のポイント」や「キャリアプランを踏まえた転職先のご提案」など。
初めてで不安だからこそ、提供できるサービスがメディウェルには用意されています。
千葉県のメディウェルおすすめ病院
晴山会 平山病院
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千葉県千葉市花見川区にある研修充実に力を入れている病院です。(未経験OK!)
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- 給与 正職員
- 月給 200000円~ 基本給
※その他、家族手当、残業手当、住宅手当、職能給、精勤手当、役職手当などあり。 - 勤務時間
- 【2交代制】日勤-08:30~17:30 / 夜勤-16:30~09:00
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- 4週9休制
【研修の充実!】
院内、院外研修がしっかりあります。
またキャリアアップに対して研修を設けています。
●向上心を絶やさない風土●
看護部は院外研修のほか、年間プログラムとして新採用者研修、現任者研修、師長・主任研修、看護補助者研修、看護研究を実施しています。
また院内職員研修、地域介護公開研究会により、医療・介護職員全員が資質の向上に努めています。
また師長・主任研修では自ら組織管理能力を身に付け、それらを管理者/リーダーとして活躍できるように学んでいます。
非公開求人
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千葉県八千代市にある日勤常勤・夜勤専従・定年退職者・ブランクある方も積極的に採用病院です。
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- 給与
- 月給 20万円~
- 勤務時間
- 2交代制 8:30~17:30
- 休日情報
- 4週6休
※日曜・祝日・土曜(月2回)
★日勤常勤大歓迎!
夜勤をやる方が多いので、日勤のみの常勤でも可能です。
★ママさん看護師大歓迎!
お子さんの行事の際は、協力体制が出来ておりますのでシフト調整をしていきます。
パート勤務、常勤へと行き来が出来る体制ですので、各ライフイベントの節目で相談できます。

